Как сообщили в пресс-службе Госдумы, парламентарий призвал сменить привычный механизм начисления заработной платы сотрудников бюджетной сферы, в частности, учителей, оплата труда которых на данный момент не соответствует нормативам. Своей инициативой Володин поделился на пленарном заседании в рамках правительственного часа с министром труда и социальной защиты РФ Антоном Котяковым.
По его мнению, пониманию реальной картины на сегодняшний день мешает факт того, что в расчет берется заработная плата директоров школ или, в случае с врачами, руководителей медицинских учреждений. На деле в месяц начинающие педагоги или медики получают 20-30 тысяч рублей, что не соответствует среднему уровню заработной платы по региону. Чтобы иметь нормальный доход, специалистам бюджетной сферы приходится работать по совместительству на две, на три ставки. Только в таком случае заработная плата приближается к нормативным значениям.
Володин заявил, что из-за низкой оплаты труда в сфере здравоохранения и образования по-прежнему сохраняется дефицит кадров. При таких обстоятельствах молодежь не заинтересована в том, чтобы работать в школах или медучреждениях. Так, например, в районных и сельских больницах имеется до 80% вакансий. При этом в небольших городах, где количество населения не превышает 60 тысяч человек, ситуация не намного лучше – до 50% мест.
